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농협, 건전한 조직문화 위한 긴급대책회의
성추문ㆍ갑질ㆍ도덕적 해이 등 생활적폐 청산
적발되는 농축협 지원제한ㆍ특별감사ㆍ복무기준 적용
 
허종학 기자   기사입력  2019/02/20 [18:08]

 농협(회장 김병원)은 성추문ㆍ갑질ㆍ도덕적 해이 등 이른바 생활적폐를 청산하고 건전한 조직문화를 만들겠다고 20일 밝혔다.
20일 서대문 농협중앙회 본관에서 허식 부회장 주재로 범농협 임원, 집행간부, 지역본부장 등 40여명이 참석한 가운데 긴급 대책회의를 개최하고 건전한 조직문화를 만들기 위한 방안을 협의하였다.


최근 제2회 동시조합장선거를 20여일 앞두고, 후보자간 경쟁이 치열해 지면서 현직 조합장의 몇몇 비위가 농협 전체의 명예를 실추시키고 있어, 이에 대한 강력한 조치를 마련하기 위해 긴급 개최한 것이다.


이날 회의에서 성추문ㆍ갑질ㆍ도덕적 해이 등을 3대 청산대상으로 선정하고, 적발되는 농축협에 대해 강력한 지원제한, 특별감사, 복무기준을 적용하기로 하였다.
먼저, 해당 농축협에 대해서는 중앙회의 모든 지원을 제한한다. 신규 자금지원은 중단하고 기존에 지원된 자금은 회수하며, 신용점포 신설을 제한할 뿐 아니라 예산 및 보조, 표창 및 시상 등 각종 업무지원을 중단한다.


또한, 사고확인 즉시 특별감사를 실시하여, 무관용ㆍ엄정 문책 원칙을 견지할 계획이다. 특히, 성관련 사고는 감경사유 적용을 배제함으로써 예외 없이 일벌백계로 중징계 처분한다는 방침이다.
마지막으로 복무기준을 강화한다.


사업목적 외 불요불급한 해외연수나 출장을 금지하고 사업목적이라 하더라도 매년1회 총회에 그 결과를 보고하도록 함으로써 투명성을 제고할 방침이다. 또, 직장 내 갑질문화 근절을 위해서도 지속적으로 지도해 나갈 계획이다.


긴급대책회의를 주재한 허식 부회장은 "이번 동시조합장선거를 깨끗하고 공정하게 치르기 위한 농협 임직원들의 땀과 노력이 성추문 등으로 빛을 발하지 못한 것 같아 안타까운 마음"이라며 "농업인과 국민의 눈높이에 맞는 조직문화를 만들 때 까지 뼈를 깎는 노력을 해 나갈 계획이다."라고 밝혔다.


제2회 조합장 동시선거와 관련하여 농협울산지역본부는 지난 11일부터 3월 13일까지 비상상황실을 운영하고 있으며,12일 울주군 조합운영협의회, 19일 울산조합운영협의회에서 공명선거 관련 교육을 실시하였다.


또한 지난 13일에는 울산경찰청과 공정선거 관련 상호협력을 위한 MOU를 실시하였고, 1월말부터 실시된 농ㆍ축협 정기총회 시 공명선거 교육을 실시하고 있다.
그리고 2월 21일에는 울주군 이장단에 대하여 공정선거 캠페인을 실시할 계획이며, 향후에도 임직원에 대한 복무기강 확립에 힘쓸 예정이다.


한편, 제2회 동시조합장선거는 오는 3월13일 농협에서만 1천104개소에서 치러지며, 오늘 선거공고를 시작으로 26일∼27일 이틀간의 후보자등록을 거쳐 28일부터 선거일 전일인 3월12일까지 선거운동을 펼치게 된다. 허종학 기자

울산광역매일 교육사회부 기자입니다.
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